Držte krok s nejnovějšími trendy a osvědčenými postupyBlog Whistlelink

Dopady nového zákona o ochraně oznamovatelů na povinné osoby podle AML zákona

Czech Whistleblowing Law obligations under the AML Act.

Download our free whitepaper:

How to get compliant with the Italian Whistleblowing Law

Whistleblowing se stal klíčovým nástrojem při odhalování nezákonných činností a podpoře transparentnosti v různých odvětvích. Dne 1. srpna 2023 vstoupil v České republice v platnost nový zákon o ochraně oznamovatelů, který přináší významné změny stávajících zákonů. Jednou z klíčových změn byl dopad na povinné osoby podle zákona o některých opatřeních proti legalizaci výnosů z trestné činnosti a financování terorismu (AML zákon). V tomto blogovém příspěvku se budeme zabývat tím, jak nový zákon ovlivňuje povinné osoby a jaké důsledky má zavedení interního systému hlášení.

Pochopení povinných osob podle AML zákona

Podle českého oznamovacího AML zákona patří mezi povinné osoby řada subjektů, včetně bank, finančních institucí, pojišťoven, pojišťovacích zprostředkovatelů, provozovatelů hazardních her, realitních kanceláří, advokátních kanceláří a účetních kanceláří. Tyto společnosti mají povinnost bojovat proti praní špinavých peněz a financování terorismu tím, že zavedou příslušná opatření a ohlásí veškeré podezřelé činnosti.

Novela zákona proti praní špinavých peněz

Novela AML zákona zavádí významnou změnu tím, že povinným osobám ukládá povinnost zavést interní systém oznamování, který je v souladu se zákonem o ochraně oznamovatelů. Dříve bylo oznamování porušení povinností vyžadováno pouze podle AML zákona.

Nyní však tyto společnosti musí zavést interní systém hlášení, který umožňuje hlášení jak podle zákona proti praní špinavých peněz, tak podle zákona o ochraně oznamovatelů, a to bez ohledu na počet zaměstnanců. To znamená, že veškeré trestné činy na pracovišti, narušení bezpečnosti údajů nebo přestupky, na které se vztahuje zákon o ochraně oznamovatelů, musí být rovněž hlášeny v rámci interního systému.

Důsledky zákona o ochraně oznamovatelů

Zákon o ochraně oznamovatelů se zabývá také otázkou anonymního oznamování. Ačkoli se povinnost anonymního oznámení do zákona o ochraně oznamovatelů nedostala, zůstává implementovaná v rámci AML zákona. Povinné osoby proto musí anonymní oznámení přijímat a nakládat s nimi stejně jako s ostatními oznámeními. Tím je zajištěna ochrana všech oznamovatelů, ať už identifikovaných, nebo anonymních.

Změny a problémy v procesu oznamování

Podle zákona o ochraně oznamovatelů jsou povinné osoby povinny aktualizovat své vnitřní předpisy tak, aby zahrnovaly interní systém oznamování. To zahrnuje jmenování vhodné osoby v rámci organizace, která bude zpracovávat příchozí hlášení. Zásadní je informovat zaměstnance, uchazeče o zaměstnání, osoby samostatně výdělečně činné a další spolupracující osoby o dostupnosti interního systému oznamování.

Implementace whistleblowingu v rámci zákona proti praní špinavých peněz s sebou nese specifické výzvy. Interní systém pro podávání hlášení například nelze sdílet s externími stranami a externí zadávání systému je zakázáno kvůli riziku neoprávněného přístupu k citlivým informacím. Kromě toho jsou někteří odborníci, jako jsou notáři, státní zástupci, advokáti a soudní vykonavatelé, i při podávání oznámení podle zákona AML stále vázáni povinností mlčenlivosti.

Je třeba rovněž poznamenat, že hlášení porušení podle AML zákona nelze zadávat prostřednictvím systému Ministerstva spravedlnosti pro externí hlášení. Namísto toho by se taková porušení měla hlásit Finančnímu analytickému úřadu a jiným příslušným osobám.

Zajištění dodržování předpisů

Pro zajištění souladu s novými předpisy musí povinné osoby přezkoumat a odpovídajícím způsobem aktualizovat své interní systémy hlášení. Systémy skupinového výkaznictví nejsou českými právními předpisy podporovány a sdílení interního systému výkaznictví je povoleno pouze pro konkrétní subjekty. Mezinárodní organizace proto musí posoudit své stávající systémy a provést případné úpravy, aby splňovaly místní požadavky. Subjekty podléhající regulaci AML musí rovněž přizpůsobit své systémy hlášení tak, aby byly v souladu se zákonem o ochraně oznamovatelů, a zároveň zohlednit specifika české AML legislativy.

Více informací o českém zákoně o ochraně oznamovatelů AML a legislativním procesu v oblasti ochrany oznamovatelů naleznete zde:

Společnost Whistlelink poskytuje řešení pro oznamování nekalých praktik spokojeným zákazníkům již více než 10 let. Naše řešení pro whistleblowing je dostupné na vašich vlastních webových stránkách 24 hodin denně, 7 dní v týdnu.

Systém ve více než 35 jazycích v uživatelsky přívětivém a plně editovatelném prostředí. Data jsou zabezpečena dle ISO 270001 a jsou uložena pouze na serverech v Evropě v souladu s GDPR. Začněte Vaše zkušební období ještě dnes!

Pokud máte nějaké komentáře k tomuto článku nebo se chcete dozvědět více o systému Whistlelink, rádi si vyslechneme váš názor.

Hledáte pro svou organizaci bezpečné a
spolehlivé řešení pro whistleblowing?

Hledáte pro svou organizaci bezpečné a spolehlivé řešení pro whistleblowing?Vyplňte níže uvedený formulář a my
se vám co nejdříve ozveme.

Territory Manager
Urszula Garbicz-Bryś

+48 502 570 436

urszula.brys@whistlelink.com

WEBINARThe Whistleblowing Law

Annelie DemredVP, Strategy and Growth

Are you up to date?

Wednesday   |   11:00 – 11:30

BLOG WHISTLELINKCo si chcete přečíst dále...

Francesco Zambon: A whistleblower’s fight for transparency in Italy’s COVID-19 response
7 příkladů pochybení na pracovišti
Partner interview with M3M, Poland: The growing importance of Whistleblowing Solutions in Cyber Security and Data Protection
Whistlelink resources

Download your free Whitepaper

Nice to meet you!

Get in touch

Our team would like to offer you a free demo of Whistlelink.
Please select a suitable time in our calendar.

Talk with Territory Manager
Annelie Demred

0046 (0)706 83 82 88

VI TRÄFFAR DIG GÄRNA

Kontakta oss​

Vårt team vill gärna träffa dig för att visa en gratis demo av Whistlelink.
Du kan välja en lämplig tid i kalendern.

Prata med Territory Manager
Annelie Demred

0046 (0)706 83 82 88

Piacere di conoscervi

Contattateci

Il nostro team è disponibile a organizzare un incontro e una demo di Whistlelink.
Scegliete un orario per la presentazione nel calendario.

Territory Manager
Camilla Corsini

+39 328 0661437
camilla.corsini@whistlelink.com

Camilla Corsini.

Z PRZYJEMNOŚCIĄ SPOTKAMY SIĘ Z TOBĄ

Skontaktuj się​

Nasz zespół jest gotowy, aby odpowiedzieć na Twoje pytania.

Territory Manager
Urszula Bryś

+48 502 570 436

Territory Manager
Anna Malanowska

+48 783 375 916

NE BUCURĂM DE CUNOȘTINȚĂ

Contactează-ne​

Echipa noastră este gata să îți răspundă la întrebări.

Habla con la Territory Manager
Maria Boboc

ENCATADOS DE CONOCERTE

Contácta con nosotros​

Nuestro equipo está preparado para responder a tus preguntas.

Habla con la Territory Manager
Maria Boboc

WIR FREUEN UNS AUF SIE!

Sprechen Sie uns an​

Unser Team beantwortet Ihre Fragen gerne.

Sprechen Sie mit unserem Gebietsmanager
Carsten Schönwald

+49 176 22130572

Carsten Schönwald

ENCHANTÉ DE VOUS CONNAÎTRE !

Contactez nous

Notre team aimerait vous offrir une démo gratuite de Whistlelink.
Choisissez une date qui vous convient dans notre calendrier.

Parlez à Territory Manager
Camilla Corsini

+39 9 70 01 90 51

TĚŠÍ NÁS, ŽE VÁS POTKÁVÁME

Spojte se s námi

Náš tým je připraven zodpovědět Vaše otázky. Vyplňte prosím níže uvedený formulář a my Vás budeme co nejdříve kontaktovat.

Talk with Territory Manager
Urszula Bryś

+48 502 570 436

HAPPY TO MEET YOU!

Get in touch

Our team is ready to answer your questions. Find the answer by visiting our support centre, or fill out the form below and we'll be in touch as soon as possible. Or simply give us a call!

Talk with Territory Manager
Annelie Demred

annelie.demred@whistlelink.com